BIHOUSE PeopleHRMS Angolano
Confiança legalSaláriosPortalPlanosRecrutamentoAuditoria
EntrarConhecer
Privacidade

Dados de pessoas precisam de cuidado humano.

Aqui explicamos, sem rodeios, como o BIHOUSE People cuida das informações de empresas, equipas e trabalhadores.

Ler a políticaVoltar à home
01Recolher
02Proteger
03Usar com propósito
04Rever
Última atualizaçãoAgosto de 2026

A ideia é simples: deixar claro o que acontece com os dados, antes mesmo de a empresa avançar.

Acesso por perfil
Separação por empresa
Registos de auditoria
Dados em contexto
Revista sempre que a plataforma evoluir.

Dados pessoais

Pedimos apenas o que ajuda a identificar pessoas, organizar vínculos e manter o RH a funcionar bem.

Dados da empresa

Os dados da empresa ajudam a preparar o espaço, ativar módulos e deixar relatórios no contexto certo.

Acesso controlado

Cada pessoa deve encontrar só o que precisa para trabalhar, de acordo com o seu papel.

PolíticaPrivacidade

A empresa continua responsável pelos dados do seu contexto laboral. A BIHOUSE entra para manter a plataforma disponível, organizada e segura.

01O que recolhemos02Como usamos os dados03Quem pode aceder04Partilha e fornecedores05Conservação06Os seus direitos
01

O que recolhemos

Guardamos dados que ajudam a empresa a trabalhar melhor: identificação, contactos, vínculo laboral, documentos, recibos, férias, avaliações, formações e registos de atividade. Também usamos dados técnicos para manter a sessão, a segurança e a plataforma a funcionar.

02

Como usamos os dados

Usamos a informação para entregar o BIHOUSE People no dia a dia: organizar trabalhadores, apoiar o RH, gerar documentos, controlar acessos, cumprir obrigações legais e tornar a experiência mais simples.

03

Quem pode aceder

O acesso muda conforme o perfil. Administradores, RH, gestores e trabalhadores têm permissões diferentes. A equipa BIHOUSE só acede quando precisa apoiar, proteger ou manter o serviço.

04

Partilha e fornecedores

Para a plataforma funcionar, podemos contar com fornecedores de infraestrutura, autenticação, armazenamento e comunicação. Nesses casos, procuramos limitar o acesso ao que é realmente necessário.

05

Conservação

Mantemos os dados pelo tempo necessário para apoiar a empresa, cumprir obrigações legais, preservar auditoria, manter segurança ou resolver pedidos. Quando já não forem necessários, podem ser eliminados ou anonimizados.

06

Os seus direitos

Pode pedir acesso, correção ou eliminação de dados, respeitando os limites legais e operacionais. Em alguns casos, por serem dados de trabalho, a empresa responsável pelo tenant pode precisar validar o pedido.

O nosso critério

Dados só fazem sentido quando ajudam a empresa a cuidar melhor das pessoas. Por isso, desenhamos a experiência para reduzir exposição, organizar responsabilidades e tornar cada acesso mais consciente.

Fale connosco

Tem alguma dúvida sobre os seus dados?

Escreva para a equipa BIHOUSE. Vamos ler com atenção, orientar o pedido e encaminhar o que precisar de validação pela empresa.

contato@bihouseportal.com
BIHOUSE PeopleHRMS Angolano

Gestão de pessoas, mais simples. Feito para empresas em Angola que precisam de organizar equipas, cumprir obrigações legais e dar mais autonomia ao trabalhador.

Piloto acompanhado · contexto angolano

Produto

Processamento salarialPortal do TrabalhadorCrescimento da equipaAuditoria organizada

Empresa

O problemaConhecer a plataformaEntrar na plataformaContacto

Legal

PrivacidadeTermos de UtilizaçãoSegurança

BIHOUSE PEOPLE

© 2026 BIHOUSE People · Luanda / AngolaSalários · Pessoas · Portal · Auditoriafeito para equipas de People em Angola